Инфографика: какие вопросы нужно задать нанимающему менеджеру о вакансии

Плохо написанный текст вакансии может привлечь несоотвествующих кандидатов, поэтому очень важно тщательно изучить и понять, что нужно для создания объявления. Текст вакансии также формирует первое впечатление на соискателей, поэтому, если они не будут заинтересованы, нужный вам кандидат не откликнется.

Задавать правильные вопросы менеджеру, который ищет нового сотрудника, очень важно для создания привлекательной вакансии и сбора всей необходимой информации. Создание эффективного текста требует глубокого понимания должности и ожиданий нанимающего менеджера или заказчика.

Мы собрали список вопросов, которые вы можете задать нанимающему менеджеру, чтобы написать отличный текст вакансии. А более детально можно почитать в нашей статье.