Поиск наиболее подходящих сотрудников при массовом найме может стать проблемой. Особенно если у компании не разработана правильная стратегия. Устаревшие методы рекрутинга, такие как печать вакансий в газетах и приглашение кандидатов сразу в офис на собеседования без предварительных обсуждений, зачастую больше не приносят ожидаемых результатов.

Мы составили инфографику, которая поможет разобраться в стратегиях успешного массового рекрутинга. Полный текст вы можете прочитать здесь.

Читать далее…

Воронки рекрутинга могут быть мощным инструментом для систематического привлечения, обработки и найма лучших специалистов в вашей компании. Это также отличный способ снизить нагрузку на себя как рекрутера и более методично определять, на чем и как вы сосредотачиваете свои усилия.

Мы составили для вас инфографику, которая поможет разобраться в тонкостях воронки рекрутинга. А с полным текстом вы можете ознакомиться здесь.

Читать далее…