Статті та корисні поради

Понеділок, 20 Жовтня 2025 в 10:17

15+ навичок, які повинен мати успішний рекрутер

Рекрутинг змінюється швидше, ніж будь-коли. Нові інструменти, конкуренція за таланти, вимогливі кандидати — усе це ставить перед фахівцями з підбору непрості виклики.

Сьогодні вже недостатньо просто вміти проводити співбесіди чи складати вакансії. Рекрутер має бути стратегом, комунікатором, аналітиком і навіть трішки маркетологом. Саме такий набір навичок допомагає знаходити «своїх» людей і будувати команди, які рухають бізнес уперед.

У цій статті ми зібрали 15+ ключових навичок рекрутера, які варто розвивати, щоб залишатися конкурентними та впевнено почуватися на ринку праці.

навички рекрутера

Категорії: Статті та корисні поради

Тэги: поради рекрутеру

Понеділок, 13 Жовтня 2025 в 10:24

Скринінг у рекрутингу: покроковий гайд

Процес рекрутингу за останні роки значно еволюціонував завдяки швидкому розвитку технологій. У результаті рекрутери тепер можуть зосереджуватись на критично важливих завданнях, а не витрачати час на повторювану рутину.

Крім того, скринінг у рекрутингу є важливою частиною процесу, адже він відсіює тих, хто не підходить на відкриту позицію.

Скринінг кандидатів — безцінний етап рекрутингового процесу, що має велике значення для майбутнього зростання компанії. Рекрутери можуть ефективно реалізувати його, використовуючи прості кроки та інструменти, які ми розглянемо у цій статті.

Скринінг у рекрутингу

Категорії: Статті та корисні поради

Тэги: пошук кандидатів

Понеділок, 6 Жовтня 2025 в 11:00

Якими якостями має володіти ідеальний кандидат

Сучасний ринок праці — це справжнє змагання майже у всіх сферах. Незважаючи на безліч відкритих вакансій, і кандидатам, і роботодавцям дедалі складніше знайти «свою людину».

Для рекрутерів і менеджерів, що наймають, розуміння того, які риси роблять кандидата справді цінним, — ключ до того, щоб залучати й утримувати найкращих людей. А для тих, хто шукає роботу, — це шанс зрозуміти, які якості продемонструвати, щоб виділитися серед інших.

У цій статті розберемо, які навички та риси відрізняють сильних кандидатів: від технічних умінь до особистих якостей і підходів, що формують успішну кар’єру.

Якості ідеального кандидата

Категорії: Статті та корисні поради

Тэги: пошук кандидатів

Вівторок, 30 Вересня 2025 в 09:29

Питання для співбесіди з юристом

Підбір юриста — стратегічно важливе завдання для будь-якої компанії, адже цей фахівець забезпечує правовий захист бізнесу, супроводжує угоди, контролює дотримання законодавства та мінімізує юридичні ризики. Юрист у штаті — це не лише експерт із права, а й партнер для керівництва та колег, який допомагає приймати зважені рішення та запобігати можливим проблемам.

Важливо, щоб кандидат мав глибокі знання у своїй сфері права, розумів специфіку бізнесу компанії, вмів чітко формулювати позицію та аргументи, працювати з великим обсягом інформації й залишатися уважним до деталей. Крім цього, юристу необхідні навички комунікації, стратегічне мислення та здатність швидко знаходити рішення у складних або нестандартних ситуаціях.

У цій статті ми зібрали ключові питання для співбесіди з юристом. Вони допоможуть оцінити рівень його професійної підготовки, підхід до роботи та відповідність корпоративній культурі, щоб ви могли прийняти обґрунтоване рішення про найм. Ви також можете додати ці питання до свого планувальника PersiaHR для зручної підготовки та проведення інтерв’ю.

Питання для співбесіди з юристом

Категорії: Статті та корисні поради

Тэги: співбесіда

Понеділок, 22 Вересня 2025 в 10:32

Планування персоналу: 10 практик для ефективного використання людських ресурсів

Швидке зростання компанії завжди викликає захоплення. Але водночас може з’явитися відчуття, що ситуація виходить з-під контролю — адже половина відділів вже зараз потребує нових людей, та ще й «на вчора».

До того ж знайти саме тих спеціалістів, які мають потрібні навички, стає дедалі складніше. Тому компанії все більше уваги приділяють інструментам для планування персоналу. Це допомагає досягати стратегічних цілей, закривати прогалини у компетенціях, підвищувати продуктивність та ефективність, а також робити процес найму простішим.

У цій статті ми розглянемо 10 найкращих практик планування персоналу, які допоможуть вашому бізнесу зростати навіть у періоди ринкової нестабільності.

Планування персоналу

Категорії: Статті та корисні поради

Тэги: поради рекрутеру