Інфографіка: які питання потрібно поставити менеджеру, що наймає, про вакансію

Погано написаний текст вакансії може залучити невідповідних кандидатів, тому дуже важливо ретельно вивчити та зрозуміти, що потрібно для створення оголошення. Текст вакансії також формує перше враження на кандидатів, тому якщо вони не будуть зацікавлені, потрібний вам кандидат не відгукнеться.

Задавати правильні питання менеджеру, який шукає нового співробітника, дуже важливо для створення привабливої ​​вакансії та збирання всієї необхідної інформації. Створення ефективного тексту потребує глибокого розуміння посади та очікувань наймаючого менеджера чи замовника.

Ми зібрали список питань, які ви можете задати менеджеру, що наймає, щоб написати відмінний текст вакансії. А більш детально можна прочитати в нашій статті.