26 травня 2021 року в м.Київ відбудеться конференція HR Competencies Day, де сертифіковані фахівці розкриють ключові НR-компетенції через власний досвід. Організатор заходу — Асоціація HR Pro.
Програма конференції побудована на моделі компетенцій SHRM Bode of Competency & Knowledge*. Кожен виступ — це окремий практичний кейс, в якому розкривається одна з ключових компетенцій. Це дає можливість глибше розібратися в самій моделі компетенцій та вибудувати власну траєкторію професійного зростання.
Ефективний кар’єрний сайт може бути набагато ціннішbv, ніж простий список вакансій на сайті пошуку роботи. Він повинен бути живим, активним продовженням індивідуальності вашої компанії та бренду роботодавця.
Перш ніж ваші потенційні кандидати вирішать відгукнутися на вакансію, вони повинні отримати уявлення про те, яке це — працювати у вашій компанії. Претендентові хочеться більше дізнатися про людей, атмосферу та цілі, заради яких вони будуть працювати. Описати всю цю картину — завдання вашого кар’єрного сайту.
Основна помилка рекрутерів полягає в тому, що вони вважають, що створити та керувати своїм кар’єрним сайтом складно. Можливо, ще кілька років тому весь цей процес і вимагав значних витрат та зусиль, але зараз це виглядає інакше. Наприклад, ви можете створити власний кар’єрний сайт на базі свого аккаунта в PersiaHR — керувати ним дуже просто.
Але як оформити кар’єрний сайт, щоб він привертав максимум кандидатів з мінімумом витрат? Ми зібрали для вас кілька важливих нюансів, які допоможуть зробити ваш кар’єрний сайт дійсно успішним.
Хочете залучати у свою компанію молоді таланти, але не знаєте, де шукати цільових кандидатів? Долучайтеся до STUD-FESTу «IMPULSE» від STUD-POINT та збирайте команду junior-спеціалістів усього за декілька днів!
Цьогоріч STUD-POINT проводить фестиваль одразу в двох форматах – online та offline в Києві, тож компанії-роботодавці мають змогу обрати найоптимальніший варіант участі або обрати обидва ;).